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公務員工作

蘇尼特右旗采取三項措施加強公務員隊伍建設

2019-11-18 來源:中共蘇尼特右旗委組織部
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      蘇尼特右旗通過采取強化思想教育培訓、加強實踐鍛煉、健全考評體系等措施,持續加強全旗公務員隊伍建設。

  不斷強化思想教育培訓,掛好培訓“密碼鎖”。緊緊圍繞全旗經濟社會發展需求,依托旗委黨校各類培訓班次,科學設置培訓內容,引導全旗公務員牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。充分利用學習強國APP、公務員網絡在線學習等平臺,重點對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神以及十九屆三中、四中全會精神,和新修訂的《公務員法》以及公務員職務職級并行規定等重點內容進行培訓。目前,全旗公務員在線網絡學習共有1041人參加。

  始終堅持增強實踐鍛煉,掛好實踐“指紋鎖”。圍繞全旗中心工作,努力搭建差異化鍛煉平臺,實行遞進式培養鍛煉,重點針對近幾年新錄用公務員,積極培養和筑牢扎根基層、服務基層的為民意識。對蘇木鎮工作經驗豐富的公務員,組織選派到脫貧攻堅一線、信訪維穩前線和“不忘初心,牢記使命”主題教育活動等重點工作,接受鍛造歷練,讓公務員在實踐中砥礪品質、增長才干;對有一定發展潛力的優秀年輕公務員,選派到旗直部門單位掛職,讓他們在互動交流中積累經驗、豐富閱歷。兩年來,先后有10多名公務員因脫貧攻堅工作表現突出走上領導崗位。

  健全完善綜合考評體系,掛好考核“智能鎖”。完善公務員考核評價機制,建立平時表現和工作實績相掛鉤的考核制度,著重考核公務員政治思想、履行職責等情況,不斷提高公務員管理科學化水平。按照公務員獎勵規定,嚴格執行公務員考核及獎懲,重點對受處分且在影響期人員,執行相應考核等次評定并按規定兌現工資。按照全旗公務員職務職級并行規定,積極落實我旗公務員職級套轉、晉升等工作。目前,套改工作已全面完成,共套轉542人。

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